国以才立，政以才治，业以才兴。乡村振兴，首先是人才振兴，人才振兴是实现乡村振兴的“软实力”和“硬支撑”，是乡村振兴的源头活水。在人才工作方面，自流井区坚持党管人才，创新工作举措，多措并举，综合施策，打造出独具特色基层人才聚集地，将荣边镇打造为第一批自贡市人才工作先行点（乡村振兴类），为全面加快乡村振兴示范建设奠定坚实人才基础。
整合优势资源。对标对表市级人才工作先行点创建要求，开展自查自纠工作，摸清自身底子，厘清思路，充分整合干塘村闲置办公场地和自贡尖山乡村振兴学院师资力量、教学教室等硬件设施设备以及逸趣园、健康田园等村域内优质农业产业企业基地资源，构建“资源共享、人才共育、优势互补”的人才工作格局。
建设人才平台。依托自贡尖山乡村振兴学院和健康田园农业有限公司，在荣边镇干塘村建设“学院+基地”人才交流合作平台，定期开展农艺实用知识、种养殖技术培训，提供李子种植、葡萄种植以及蛋鸡养殖等现场参观学习、经验交流等支持。同时利用荣边商会和荣边乡情议事会人脉资源，企业产业优势，回引如诗意尖山的倡导者曹念、民盟自流井区总支副主委曾晴婕以及自贡合力机械制造有限公司总经理周刚等优秀专家、民营企业家到干塘村提供农业产业技术支持，发展特色农业产业，促进基层经济发展。
产才融合发展。紧紧围绕产才融合发展，充分发挥镇域优势资源禀赋，积极鼓励、引导干塘村域内企业与高校开展校企合作，发展地方产业，孵化农业产业项目。通过镇村两级牵线搭桥，健康田园农业有限公司与华南农业大学开展了校企合作，成立了农业实训基地和小型农业产业孵化园并成功孵化培育出四川省共创服务有限公司，同时柔性引进10名技能人才和5名高校名师，定期开展农业项目技术攻关交流合作，切实实现产才融合发展目标，助力乡村人才振兴向纵深发展。