自贡市召开全市人才工作座谈会
2020.07.27次
7月24日上午，全市人才工作座谈会在市委会议厅召开，会议传达贯彻全省人才工作座谈会精神，总结上半年人才工作，部署下半年重点任务。市委常委、组织部部长、市人才工作领导小组组长陈扬杰出席会议并讲话。
陈扬杰指出，各区县、市人才工作领导小组成员单位要认真学习领会全省人才工作“1351”整体思路，树立产业聚人才、平台聚人才、发展聚人才的理念，重点抓好七个方面工作。要积极开展政策机制创新，增强人才政策的开放性、协同性和实效性。要务实推进人才协同发展，强化区域人才合作，共建创新创业平台，积极组织“双招双引”活动。要鼓励引导人才向基层流动，把机制搞活、把资源盘活、把人才激活。要扎实抓好人才引育工程，深入实施“盐都百千万英才计划” ，开展高校引才计划，积极组建智力顾问联盟。要大力推进各类人才平台载体建设，加快现有创新平台和市校合作平台建设，新建一批人才发展平台。要持续优化人才环境，细化服务举措，加强团结引领，做实服务工作。要进一步落实党管人才政治责任，强化各级党委（党组）主体责任，利用人才工作领导小组平台优势，发挥组织部门牵头抓总、用人单位主体作用，营造大抓人才、尊贤重才的浓厚氛围。
各区县党委组织部长、人才办负责同志，市人才工作领导小组成员单位、人才工作科室负责同志以及部分企业负责同志参加座谈会。
7月22日至23日，市委组织部组织各区县党委组织部、部分市人才工作领导小组成员单位及部分企业负责同志赴资阳、内江、宜宾考察学习；并邀请四川大学公共管理学院博士生导师、人力资本开发研究所所长，国家人力资源与社会保障部培训专家，自贡市高端人才顾问罗哲教授开展了全市人才工作创新发展专题培训。
